Facebook Twitter Instagram
    EmprendepymeEmprendepyme
    • Crear una empresa
      • Idea de negocio
      • Plan de negocio
      • Ayudas y subvenciones
      • Emprender por 1ª vez
    • Áreas de la empresa
      • Administración
      • Contabilidad
      • Recursos Humanos
      • Compras
      • Marketing
    • Búsqueda de financiación
      • 10 reglas de gestión financiera
      • Alternativas de financiamiento
      • Errores al buscar financiación
    • 📥 Recursos gratuitos
    • Recomendados
    • Tienda
    EmprendepymeEmprendepyme
    Emprende Pyme » Tipos de equipos de trabajos en las empresas
    Gestión de equipos

    Tipos de equipos de trabajos en las empresas

    Pau SisternasBy Pau Sisternas23 de marzo de 2023Updated:23 de marzo de 20234 Mins Read
    Tipos de equipos de trabajo
    Rawpixel.com || Shutterstock
    Share
    WhatsApp Twitter LinkedIn Email

    Índice de Contenido

    • Equipos de trabajo según la finalidad
    • Equipos de trabajo temporales o permanentes
    • Equipos de trabajo según su origen
    • Equipos de trabajo según la jerarquía
    • Nuevos equipos de trabajo

    Capacidad de trabajo en equipo es una de las habilidades más buscadas por las empresas a la hora de reclutar nuevos candidatos. Está claro que ser capaz de trabajar junto a los compañeros es un plus a la hora de ofrecer el mejor rendimiento para la empresa, pero también hay que tener clara la organización de los equipos de trabajo. Podemos diferencias claramente hasta 4 tipos de equipos de trabajo distintos, a los que se suman los nuevos equipos de trabajo, surgidos de los métodos de trabajo actuales.

    Equipos de trabajo según la finalidad

    La creación de equipos de trabajo se debe a la búsqueda de unos objetivos empresariales, pero según el objetivo se creará un equipo u otro. Por ejemplo, podemos crear un equipo de solución de conflictos para la resolución de un problema concreto que afecta a la empresa; un equipo de toma de decisiones, como el equipo directivo, deberá tomar las decisiones vitales para el futuro de la empresa; mientras que un equipo de producción está formado por trabajadores de base para la producción.

    Tipos de equipos de trabajo
    Rawpixel.com || Shutterstock

    Equipos de trabajo temporales o permanentes

    Aquí la diferencia es muy simple: si tiene una finalidad concreta, es un equipo de trabajo temporal; si se va a mantener a lo largo del tiempo, será permanente. Un equipo de trabajo temporal se deshace cuando ya no hay motivo para mantenerlo, por ejemplo al final de un proyecto, un pedido o una crisis que había que solucionar, mientras que los equipos de trabajo permanente cuentan con una formación sólida, integrada a su vez en la estructura de la empresa. Puede cambiar algún miembro, pero el equipo nunca desaparece.

    Equipos de trabajo según su origen

    Cuando la empresa crea los equipos de trabajo para una finalidad concreta, ya sea permanente o temporal, hablamos de equipos de trabajo formales. En cambio, los trabajadores tienen tendencia a agruparse entre ellos de forma automática, a veces inconsciente. En ese caso, hablamos de equipos de trabajo informales, ya que muchas veces la dirección de la compañía no tiene conocimiento de estos equipos que fomentan la buena marcha de la empresa. Además de informales, suelen ser temporales.

    Equipos de trabajo según la jerarquía

    Aunque los equipos de trabajo formen parte de una empresa, los diferentes miembros del equipo pueden estar sometidos a una jerarquía, tendrán una organización interna. Cuando hablamos de los equipos de trabajo verticales, nos referimos a unos equipos donde cada empleado cuenta con un nivel o una posición dentro de la jerarquía de la empresa. En cambio, los equipos de trabajo horizontales están compuestos por trabajadores del mismo nivel jerárquico, aunque dentro del propio equipo puede haber integrantes que destaquen como líderes.

    Nuevos equipos de trabajo

    En los últimos años han aparecido diferentes modelos de desarrollo de equipos y tipos de equipos de trabajo que se clasifican fuera los parámetros que hemos visto. Quizá el más destacado sean los equipos de alto rendimiento o alto desempeño, unos grupos formados a partir de los trabajadores más destacados o preparados de los diferentes sectores de la empresa. Son la élite de la compañía, y se enfrentan a grandes retos. Además, tienen un elevado sentido de la responsabilidad y compromiso con la empresa.

    Por su parte, los equipos de mejora sirven para la búsqueda y en análisis de los procesos, lo que supondrá una mejora en la calidad de los productos y en los procesos. Los propios empleados son los responsables de formarlos, ya que nadie mejor de ellos para conocer su trabajo. Por último, hay que citar los círculos de calidad, un tipo de equipos de trabajo de origen japonés que cuentan con entre 4 y 8 integrantes. Son empleados de la misma área que se reúnan espontáneamente para resolver problemas o introducir mejoras en algunos aspectos de su trabajo… con el premiso de sus superiores.

    Share. WhatsApp Twitter LinkedIn Email
    Pau Sisternas

    Periodista freelance con más de cinco años de experiencia en la redacción de contenidos en Emprendepyme.net.

    Artículos relacionados

    El perfil de un emprendedor

    8 de agosto de 2023

    ¿Cómo hacer un proyecto empresarial?

    7 de agosto de 2023

    ¿Qué es el clima laboral?

    23 de marzo de 2023
    Add A Comment

    Comments are closed.

    Te interesa...

    Plan de Negocio de una Empresa de Comida Rápida

    27 de septiembre de 2023

    Plan de negocio de una floristería

    26 de septiembre de 2023

    Plan de negocio de yogur

    28 de septiembre de 2023
    Recursos para PYMES
    • Plantilla de cronograma
    • Cálculo de finiquito
    • Cálculo de vacaciones
    • Presentaciones para PYMES
    • Plantillas para PYMES
    Facebook LinkedIn
    • Quiénes Somos
    • Contacto
    • Anúnciate aquí
    • Aviso Legal
    • Política de Privacidad
    • Política de Cookies
    • Mapa Web
    © 2023 EmprendePyme | By Fleebe.AI Última actualización del portal: 28/09/2023

    Type above and press Enter to search. Press Esc to cancel.